Mẫu giấy uỷ quyền ký kết thỏa ước lao động tập thể của doanh nghiệp

Trường hợp người đại diện theo pháp luật không ký kết thỏa ước lao động tập thể của doanh nghiệp được thì phải ủy quyền bằng văn bản cho người khác ký và người được uỷ quyền không được tiếp tục uỷ quyền cho người khác.

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Độc lập – Tự do – Hạnh phúc

           …, ngày … tháng … năm …

 

GIẤY UỶ QUYỀN

Số: …….

(Ủy quyền ký kết thỏa ước lao động tập thể của doanh nghiệp)

 

I. Bên ủy quyền

Họ và tên	:	…………………………… Giới tính ……………………………
Chứng minh nhân dân số	:	………………  do …………… … cấp ngày …………… ….….
Hộ khẩu thường trú	:	……………………………………………………………………
Chỗ ở hiện tại	:	……………………………………………………………………
là người đại diện theo pháp luật của …………… (Tên doanh nghiệp) – Mã số doanh nghiệp ………… do ……………… cấp ngày …………………………………………………………..

 

II. Bên được ủy quyền              

Họ và tên	:	…………………………… Giới tính ……………………………
Chứng minh nhân dân số	:	………………  do …………… … cấp ngày …………… ….….
Hộ khẩu thường trú	:	……………………………………………………………………
Chỗ ở hiện tại	:	……………………………………………………………………

 

III. Phạm vi ủy quyền

Bên được ủy quyền có quyền thay mặt Bên ủy quyền ký kết thỏa ước lao động tập thể của ……. (Tên doanh nghiệp).

Giấy ủy quyền này có hiệu lực từ ngày ký đến khi có văn bản ủy quyền mới thay thế hoặc người được ủy quyền bị cách chức hoặc chấm dứt hợp đồng lao động.

Giấy Uỷ quyền này được ký ngày … tháng … năm ….

 

BÊN ỦY QUYỀN

(Ký, ghi rõ họ và tên)

The post Mẫu giấy uỷ quyền ký kết thỏa ước lao động tập thể của doanh nghiệp appeared first on Thiên Luật Phát.

source https://thienluatphat.vn/https-vanbanluat-com-bieu-mau-hanh-chinh-giay-uy-quyen-ky-ket-thoa-uoc-lao-dong-tap-the-cua-doanh-nghiep-html